鑼鼓聽聲，聽話聽音。
職場上，不但要聽懂領導說話表面的意思，
還要聽懂領導此話的潛臺詞。

國人說話含蓄，有說半句留半句的文化惡習，
剩下的真實意思讓你去琢磨。

有一句話說的非常好：
「聽別人說話，不能聽別人『說』了什麼，
應該聽別人『沒有說什麼』。」

在和領導相處的時候，
領導說的話，有的時候真要琢磨一下最好。
尤其是下面這三句話，如果領導對你說了。
表面上，是對你的表揚。

但是實際上，除了收買人心，
讓你覺得領導看重你之外，其他一點用都沒有。

一、「好好幹，我看好你」

很多領導對於新進公司的員工，都會說這句話。
「好好幹，我看好你。」

這句話，要分兩個層次來理解。
首先：「好好幹」，這句說在前面，
意思就是讓你要多做事。

其次，就是後面那句：「我看好你」。
聽起來好像是對你未來有很大的期望。

但是實際上，這句話的意思。
就像是你在股市，你選了很多的股票，
都看好，但是你未必都會買。

同樣，領導說我看好你的時候，其實他只是隨口一說。
至於你真的能不能幹好，完全是看你自己。

所以，領導說好好幹，
我看好你，你聽聽就行了。
但是，該負責的工作還是要如期完成。

二、「你能力不錯，值得培養」

如果領導誇自己的下屬，是種很表淺的誇獎。
沒有落到具體的實處，那麼領導說這話也就是隨口一說。

如果領導真的誇你，能力不錯。
那麼他後面肯定能夠說的比較具體。

比如說，辦事細心，文字功底好，會說話，之類的。
領導說你能力不錯，到底哪裡不錯。

可能他自己都不知道。
尤其是說你值得培養。

記住，是值得而已。
可以是培養，也可以是不培養。

如果領導覺得你真的能夠培養，
那麼不要看他怎麼說，你就看他怎麼做。

你就看他會不會給你安排重要的工作，
給你鍛煉、練手。

三、你辦事我放心

這句話表面的意思其實很簡單，
這是領導對你辦事很放心，對你工作很肯定。

但是很多人把這個事聽歪了。
覺得領導說，你辦事我放心，覺得是領導在放權給他。
認為在工作的時候，可以按照自己的思路來做，不和領導彙報。

其實領導說這句話的，真正意思就是。
你辦事，他的確放心，
但是放心不代表，你可以繞過他自作主張。

如果領導對你說了這句話。
不要覺得領導是對方「放心」。

其實某種程度上也是提醒你，
該彙報請示的一個都不能少。
哪怕你的辦事能力獲得領導認可都必須如此。

職場中，我們需要守住自己的本心。
不能因為別人說了一些話，就讓我們自己內心有所動搖。
把自己的事情做好，把自己的人做好，這才是最關鍵的。

如果你這兩點都沒有做到。
不管領導，再怎麼表揚你，一點用都沒有。

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