眼下這個職場要離職，原因五花八門，什麼都有像是「另有生涯規劃」、「家裡需要幫忙」、「健康因素」、「進修」、「休息」等等，多到我記不住，也可能連離職本人都忘了自己曾用過什麼檯面話。

而讓我印象深刻，唯一一個記到現在的，是小紅的離職單，他的理由不是什麼冠冕堂皇的話，而是：「不堪台北物價飛漲」。

如果想太多，就什麼都做不了

小紅的老家在台南，到台北是為了一圓記者夢。

公司給她的薪水是兩萬八千元，她說，光是租房子、吃飯、摩托車油錢和手機費扣一扣，根本存不到錢，於是在上班兩個月之後，她決定結束這項賠本生意跳槽去。

我問她：「你要去哪裡？」
她開朗地說：「我要去花蓮的報社當記者，薪水三萬五，加上油錢津貼，有四萬耶！」
薪水從兩萬八變四萬元，只花了兩個月，連我都佩服她的選擇。
我又問她：「那你在花蓮有親戚或朋友嗎？」
「沒有啊！」小紅一派輕鬆地回答。
「你對花蓮熟嗎？」
「完全不熟。」
「住的地方呢？」
「我還在找。」

在驚訝中，我簽核了寫著「不堪台北物價飛漲」的離職單，而她也火速地搬離了台北。

向花蓮的報社報到時，主管告訴她，花蓮很大，她必須有車。

她想起大學時曾經在中古車行打工，立刻打電話給車行老闆。
「老闆，我工作需要買車，但我沒錢耶！怎麼辦？」

老闆爽朗地大笑說：「買車不用錢啦，可以全額貸款，車況好的還能超貸。」

於是，小紅當機立斷地買下了一輛中古車，價格十九萬，貸款有二十四萬，多出來的錢讓她付掉了花蓮的房租和押金，她沒有從口袋裡拿出一毛錢。

對一個生命力旺盛且渴望成長的人來說，當工作愈來愈上手，而變得愈來愈沒挑戰性時，就會想要往下一個目標邁進。

在花蓮待了兩年，小紅發現該跑的新聞，自己都跑得差不多了，有些節慶性的新聞開始重複出現，她有點膩了。

有一天，她打電話給我說她要跳槽了，這次是去北京當記者。

北京是怎樣的地方，小紅完全不了解，因為她沒去過。

她只知道報社給五萬元薪水，加上外派時領的交通、電話費等人民幣津貼，折合台幣約七萬，一個月可以領到十二萬元。

「你人生地不熟的，不怕嗎？」我問小紅。

她說：「我當然會怕啊！但我只要闖過這一次，以後就不會怕了。如果想太多，就什麼都做不了。」

就這樣，小紅賣掉了車，一個人從花蓮到了北京。

那一年，她還沒三十歲。

實現高薪夢想的三大視野

小紅的故事看完了，不知道你有沒有發現，不到三十歲的她可以月收入最多十二萬，有三個關鍵點，而這些也是上班族要實現領高薪夢想必須具備的特質。

一、移動力
兩、三年來，小紅居住的城市從故鄉台南到台北，接著是花蓮，最後去北京，遷移的範圍非常廣。
只要新的工作收入多，並且有助於開啟新視野，她二話不說就搬家。

二、薪水與台幣脫鉤
台灣的年輕人有起薪低的困境，即使是資深上班族的薪水也常常卡在五萬元上下，才工作沒幾年，就撞到薪資的天花板。
要突破這種困局，就要找薪水可以與台幣脫鉤的職務，也就是以國際行情來計薪的工作。

三、勇於嘗試，適應能力強
錢多、事少、離家近，這些是許多上班族夢寐以求的工作條件。
然而，太年輕時就堅持這些夢幻條件，不但容易使待業期變長，挫折感與自我懷疑也會增加。
要等自己的資歷豐沛、籌碼豐富，並且專業技能純熟時，才能談這三大夢幻條件。
拿小紅來說，無論身處什麼地方，她都能適應，同時也勇於與未知的環境奮戰。

只要突破了自己一次，不但能力會跟著提升，工作經歷的獨特性也會愈來愈強，薪水當然也能夠跟著增加。

小紅就像是「人生的海賊王」，看到機會就抓住，持續往未知的世界探索，與新知搏鬥，不甘願窩居一處，當然就是因為這樣才能在收入上因此而領先其他同齡的人。