員工借高利貸無力償還，老闆霸氣幫他「一次還清300萬」！
他心疼「有困難找公司」！

好老闆難尋！

現在社會常常發生員工與老闆的衝突，
讓人大嘆賺錢真不容易，
不過台南市璨揚企業老闆黃文献
被員工紛紛稱讚「老闆超暖心！」，
因他自掏腰包幫員工還清了300萬的高利貸，
而福利制度更讓員工都喊話「希望這工作能一直做到退休」。

圖片來源：中華日報

根據《東森新聞》報導，
璨揚企業是全台最大的卡車拖車燈具製造廠，
而老闆已經60歲了仍然每天努力的與員工一起工作，
他知道有些員工經濟上有困難，
便向大家喊話「不要去借卡貸，有困難來找公司！」，
他回憶道「小時候跟著爸爸一起擺路邊攤，
母親則做家庭代工，日子真的非常窮困！」，
吃過來的苦頭讓他更能體諒員工。

圖片來源：一零一傳媒

雖然小時候貧困，
但是黃文献的爸媽卻仍願意幫助他人，
這樣的精神深深影響了他，
也讓他決定面對員工有困難時，
要選擇出手幫助，
而不是責罵質問，
目前企業總共約500人，
法律規定只需要用5名身障者即可，
但是黃文献卻陸續雇用了21人身障員工，
因此在工廠內幾乎隨處可見身障者的身影，
黃文献覺得身障者找工作不容易，
所以願意多給機會，
這讓一位38歲的聽障員工感動的說「我會一直做這工作到退休」。

圖片來源：一零一傳媒

而黃文献24歲就白手起家，
從困苦脫身後他仍不忘照料員工，
4年前創立「員工無息借款制度」，
最高可以借到上百萬，
更向員工說「不論是結婚、買公司股票、
繳小孩的學費、特殊家庭急用錢等，
只要有困難理由正當，都可以先向公司借貸！」，
且黃文献覺得現在生育率太低，
看到員工帶孩子很辛苦，
於是決定祭出生育獎勵，
員工生第一胎給五萬，
第二胎加碼到十萬，
願意生第三胎給十五萬，
孩子1歲到3歲每月可有5000元津貼。

圖片來源：一零一傳媒

他更透露之前公司有兩名員工因為沒錢，
跑去向地下錢莊借錢，
結果利滾利的後果就是錢多到還不完，
300萬的債務壓的員工喘不過氣，
黃文献知道後就主動先幫員工還清，
再讓員工無息攤還，
更教育員工「不要去借卡債，不要去地下錢莊！」，
至今全公司有4成員工向老闆借過錢，
但是全都如期償還，沒有一個人跑掉過。

圖片來源：一零一傳媒

而黃文献會這麼做的原因，
除了從小吃過苦外，
也受到父母影響延續了這善良精神，
更把一起打拼的員工視為家人般看待，
常常員工借完錢，
他會顧及到員工的愧疚之情，
對員工說「你不用謝我，只要在你能力好的時候，
去幫助需要的人，就是對我最大的回饋。」，
也讓勞動部頒發給璨揚企業特優廠商，
是值得學習的「暖心企業」，
讓許多網友看了都感動的說「忍不住給讚！」、
「我哭了，真的是好老闆！」、
「難怪員工會想待一輩子！」。

圖片來源：東森新聞

最後來看看董事長和賴索托小朋友一起跳妖怪手錶吧：