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快訊/勞保年改月領金額大砍1/3?勞動部急發3聲明:是逐步

 勞工保險債台高築,勞動部日前指出,若依目前制度,勞保基金恐於2026年破產,導致改革聲浪頻傳。現有媒體報導,勞動部學者、專家對於勞保每年所得替代從1.55%降到1.3%,已有大致共識;且在不增加新債務的前提下,將溯及既往,表示現已請領年金的133萬人也適用。
 


PTT上貼出《聯合新聞網》的勞保改革報導,引發熱議。內容指出,勞動部擬定的年改方案,若確定所得替代率降為1.3%,將較現行的1.55%減少1成6,在加上平均投保薪資逐年拉長到180個月,給付可能再降1成5到2成;未來勞工領到的年金月領金額,將約減少4分之1到3分之1。

▲勞動部表示勞保年改方案還未定案,一定會保障勞工退休生活。(圖/CTWANT提供)

有網友在PTT上貼出《聯合新聞網》的勞保改革報導,引發熱議。內容指出,勞動部擬定的年改方案,若確定所得替代率降為1.3%,將較現行的1.55%減少1成6,在加上平均投保薪資逐年拉長到180個月,給付可能再降1成5到2成;未來勞工領到的年金月領金額,將約減少4分之1到3分之1。

勞動部:勞保改革不會一次到位 另外,勞動部長許銘春日也前曾向媒體透露,不但會溯及既往,還會更動所得替代率。對於外傳勞保改革方向,勞動部5日發出3點聲明駁斥,強調媒體報導並非事實,未來將採溫和穩健、逐步調整,不會一次到位。
 

▲勞保年改》明年起調降月退休金 勞保為何非改不可?

此文一出也引發網友留言表示:

「讚讚讚!!當初就有預言,今天改年金,明天改改勞保,果然實現了!!等著看熱鬧囉!!」

「有錢大灑幣,就是沒錢補年金缺口」

「公保都改了,下次就是勞保,政府亂花錢是事實。」

「調整時也應該考慮勞工的基本生活費用,低於者都要往上調整至最低需求,這樣才是有政府會做事。」

「笑了,這政府就只有這種能耐,廢,還一堆人讚聲較叫好。你說勞健保或軍公教制度不好,該改,但更正確的做法是要想好怎麼增加財政來源啊,沒能力才會整天想砍。」

「軍公教那時候被砍我就覺得可憐,台灣根本沒救了,就軍工教的角度替政府賣命,結果換來這種狗屎XD勞工也差不多了啦。然後又開始洗風向年輕人要負擔老人blabla,咦?年輕人不會老嗎?看看那些精美的預算編法,還有人覺得這些所謂的保只能砍嗎呵呵」

「原來是逐步砍呀...這麼說我們還得感謝政府德政逐步砍我們的勞保呢」~

「整天砍退休金,然後發錢發很爽」

「繳的只比以前多,退休後卻越領越少,還說經濟是20年來最好,今年的GDP是自陳水扁以來最差」。

「我很好奇健保跟勞保一定要當營利事業來經營嗎?每年公益彩卷的補助是都補到那裡去了,房產稅基不公不敢調所以都欺負窮人,是因爲窮人就是好欺負是嗎」?

「人民辛苦的老本說砍就砍,為什麼不砍政府官員的福利,來補」?

「只有1萬多也在砍,爛政府」

「改來改去終於改到勞保,知道政府的厲害了吧!再支持改軍公教啊」

「可能過幾年又調高退休年齡也不意外,75歲退休指日可待」

「我媽也才領1萬2,還砍3成?」

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