如果你在職場裡非常努力，仍不能得到提拔，不妨考慮看看，是不是這個平臺本身就不適合自己，或者這個平臺本身就沒有多少發展機會，如果經過你的考慮之後發現，工作內容本身沒什麼問題的情況下，你就得開始考慮，是不是這個職場環境你適應不良了！

以下來跟大家談談，職場上有許多不為人知的潛規則，幫助你快速適應職場環境！

1.職稱編制有玄機
比如銀行，很多銀行都有大量臨時工編制（多發生在底層），這樣可以有效節約成本，正式工和臨時員工的待遇、地位、晉升差距天壤之別，未來跳槽你的下一個主管也會注意你的編制。所謂的轉正，就是指臨時工合同變更為正式合同，轉正是相當重要的，這個動作對你日後的發展影響很大！

2.〝新人〞〝前輩〞大不同
作為新人，你永遠要承受不公平的存在，比如瑣事推到你手裡，還要美名其曰說是在培養你，鍛煉你，而工作量的懸殊之後，就是月薪大不同，資深員工有資歷存在所以月薪本身就比新人高，再者他們的許多業務都分出去給新人了，整體看起來差距更大，對新人也更加不公平了，不過這已經成為鐵則了，新人抱怨也沒用！

3.勾心鬥角是常態
在職場中無論怎麼樣自己要提高警惕，多長個心眼，世界上有很多這種兩面人存在，為了自己所謂的利益推卸自己的責任，栽贓陷害對方，而且每個人的心胸肚量不同，所以千萬別得罪任何人！好好做好自己的本份，在工作中也別投機取巧,別讓人抓了把柄。

4.職場上沒有秘密
在職場上，沒有不透風的牆，要知道你每一次所說的某個人的壞話，最終基本上都會傳到那個人的耳朵裡。而你每一次給一個同事說另一個人的壞話，這也就意味著，你自己把你的把柄主動往別人的手裡送。

讓我們來看看以下這個短片吧！
 

職場生涯想要無風無雨
我們要懂規矩！