在職場中人際關係的處理非常重要，而尤其是如何處理與上司的人際關係，這將會成為我們在職場中能否獲得重用、是否能夠快速升職加薪的一個重要助力因素！

職場中與領導相處，切記這幾點，讓領導高看你！

1、不要把上司當成是自己人
在職場上，與領導相處總是要有分寸，與領導關係再好做事也要有一個度，如果不小心超過了這個度，可能就會給你的形象打了負分。

2、一定要做好自己的工作
尤其是上司交代的工作，儘管有時不是很緊要，但是優先順序不能特別低。這可是會代表你對上司的重視程度，時間長了可以建立互信。

3、不要太過謙讓
在職場上，屬於自己的利益一定要爭取，如果不去爭取屬於自己的利益，長此以往會讓人忽略你，原本自己的價值會更高但是因為總是不爭取，可能最後本屬於自己的利益，卻得不到回報。

4、不要抱怨公司
平時和上司吃飯聊天時，不要過多議論公司，更不要抱怨公司。我們可以說一些積極、好的一些方面，不要對公司的文化、管理、員工、薪酬等提出各種不滿。該說什麼，不該說什麼，一定要把握好分寸。

5、不要打小報告
在上司面前打小報告，不要認為這是獲取信任、“收買”上司的自作聰明。相反，如果我們這麼做了，反而讓上司覺得我們很差勁，對於一個睿智的上司來說，肯定不喜歡打小報告的下屬。所以不要做損人不利己的事情。

6、積極地去工作
不管上司還是同事都會喜歡跟一個積極、樂觀的人一起工作，那些充滿抱怨和消極情緒的人，估計誰都不願意和這樣的人在一起吧。

與老闆相處，一定要小心講話啊！讓我們來看看以下這個影片：
 

身在職場江湖，與我們的老闆、上司相處確實需要大智慧，切記以上這幾點，努力做好本職工作，相信你在職場的道路上會越走越遠，越來越好。