1、對極致的追求
2011年，微信剛誕生不久，這個在騰訊內部不被看好的項目，差點胎死腹中，身為產品經理的張小龍壓力很大。
但也是在這一年，張小龍接觸了高爾夫球，在緊張的開發工作之餘，開始練習高爾夫。

即使只是單純的興趣，張小龍也希望把它做到最好，終於在7年後成了業餘愛好者中的佼佼者。
這種對極致的追求，不僅體現在他對高爾夫的態度，也體現在他對產品體驗的追求。

韓寒從小就喜歡賽車，當有機會進入這個領域，他對自己的要求非常嚴苛。
因為只有堅持把車技磨練到最好，先讓自己獲得參賽資格，才能有更大的發展。

謝霆鋒創辦影視特效公司也是如此。既然國內沒有人能做到國外的水平，那就自己想辦法做。
為此，他不惜買二手機器進行各種嘗試、想方設法找團隊，為的是做出最好的特效。

比賽就要拿冠軍，要做就要做到最好，他們的成功都離不開對極致的追求。

2、強大的執行力
真正厲害的人，都有很強的執行力。
想做就去做，不會把時間花在糾結，而是永遠不停向前走。
焦慮與猶豫，是成功的大敵。

並不是沒有人意識到電影後期的重要性，但因為追求更好的後期效果，謝霆鋒在沒有任何經驗的情形下，打算自己做，需要承擔極大的風險。
這背後，強大的執行力，是他成功的原因之一。

仔細分析自己的目標，並考慮當前的生活哪些是你可以改變和努力的，定期去總結和思考如何進一步改善，實踐個幾年，目標和夢想才會離你越來越近。

事情不能等條件具備了再去做，很多事情不一定有錢才能做到，有錢當然更好，沒錢就多努力、思考、行動和堅持。

3、堅持不服輸的精神
青年作家彭小六曾說：「所謂的厲害，不過是像傻子一樣在堅持，最後來了點運氣。」
做任何事都離不開重複二字，很多人都因為看不到堅持後的光明，就心灰意冷，被成功拒之門外。

韓寒剛開始接觸賽車時，沒有車隊願意收留他，好不容易有一個車隊願意，也面臨著巨大的經濟壓力。
他只能一邊堅持練習車技，一邊寫書賺稿費來養活自己。
從2003年第一次加入車隊，到2009年獲得賽車冠軍，韓寒堅持不服輸5年，才證明了自己。

4、能力的遷移
著名生涯規劃師古典在《你的生命有什麼可能》一書中說到，人的能力分為「知識、技能、才幹」三個層次：
知識是最沒有遷移能力的，讀到醫科博士的人，可能也不會做麻婆豆腐；
技能通常由70%的通用技能和30%的專業技能組成，遷移性要好一些；
而到了才幹層面，職業之間的界限就完全被打破了。

這解釋了為什麼那些厲害的人能夠輕易地，在不同領域之間跨界發展。
因為他們已經透過深度學習，達到了某一領域的才幹層面，而這些才幹在其它領域同樣適用。所以，只需要花少量的時間熟悉知識與技能，就能上手。

反之，如果在一個領域從未達到才幹層面，當換到其它行業，只能從底層的知識和技能重新開始，就非常吃力了。
所以，掌握「才幹」尤為重要。

每個人都有自己最擅長的方面，當你想嘗試一個新領域，不妨想想原有的能力是否可以遷移。
從厲害的地方出發，拆分出技能和才幹，把他們遷移到需要的領域，就能創造不一樣的結果。

先做好一件事，做好另一件事的可能性也會更大。
沒有一個人，能夠隨便跨界成功。